Kategori arşivi: Sorularınıza Benden Cevaplar

Operasyonel – Stratejik İK

“Aklıma birkaç soru geldi, aslında hem görüşlerinizi merak ediyorum hem de İK alanında yeni olanlara yol göstersin diye onlar adına soruyorum” diyor çok kıymetli bir İK yöneticisi meslektaşım… Sorularından ilki şöyle: “İnsan kaynaklarında operasyonel işler ve stratejik işler ayrımını yapmak … Okumaya devam et

İnsan Kaynakları, Sorularınıza Benden Cevaplar kategorisine gönderildi | , , , , , , ile etiketlendi | 3 Yorum

Boşanmak İçin Evlenilmez

İş Hukuku’nu, bu konunun duayenlerinden rahmetli avukatımız Yücel Gürler’den ve sevgili avukatımız Cenk Doster’ den epey öğrendiğimi iddia edebilirim. Ucundan da sosyal güvenlik ,ticaret ve borçlar hukukundan da kulağıma kar suyu kaçanlar var. Ama Medeni Hukuk’la hiç işim olmamıştı bugüne … Okumaya devam et

Hayatımızı Etkileyen Değişiklikler/ Yasalar, Sorularınıza Benden Cevaplar kategorisine gönderildi | , , , , , , , , , , , , , ile etiketlendi | Yorum yapın

Örnek Kişi

…………………………………………………………………………………………………………………………………………Meslek hayatınızda örnek aldığınız kişi, okuyup etkilendiğiniz kitaplar nelerdir diye sormuş, İK yöneticisi meslektaşım . Rol model aldığınız kişilerin hangi özelliklerini örnek aldınız ve nasıl faydalandınız?Hiç unutamadığınız ve size hayatınızda kılavuzluk yapan, tavsiye edeceğiniz kitaplar, yazılar nelerdir?, diye sorduğu iki … Okumaya devam et

Günlük, Sorularınıza Benden Cevaplar kategorisine gönderildi | , , , , , , , ile etiketlendi | 1 Yorum

– Sizce bir İK çalışanını/yöneticisini başarılı ve potansiyel sahibi yapan en önemli özellikleri nedir, ekibinize yeni bir kişiyi alırken hangi kişilik özelliklerini arardınız?

(Bu soru uluslar arası , büyük ölçekli bir grupta çalışan çok sevdiğim bir meslektaşımdan geldi. İK yöneticisinden. ) Her yiğidin bir yoğurt yiyişi vardır. Ben kendiminkini anlatayım. Doğru olduğunu savunmayacağım kuşkusuz. Bir yerden okuyup öğrenmiş de değilim. Hatta şanslı mı, … Okumaya devam et

İnsan Kaynakları, Sorularınıza Benden Cevaplar kategorisine gönderildi | , , , , , , ile etiketlendi | 3 Yorum

Aklı evde/kreşteki çocuğunda olan kadının, işyerindeki verimliliği ve yöneticisi ile olan ilişkisi hk ne düşünüyorsunuz?

“Çocuk da yaparım, kariyer de” yaklaşımlı cevabımım çağrışımı ile gelen , bir önceki sorunun uzantısı olan soru bu… Yanlış anlamadıysam eğer, sorunun içinde, bu durumun çok da “hoş” olmadığı ve işveren veya yöneticisi için sıkıntı yarattığı hissi ve sitemini algıladım. … Okumaya devam et

İnsan Kaynakları, Psikoloji, Sorularınıza Benden Cevaplar kategorisine gönderildi | , , , , , ile etiketlendi | Yorum yapın

Çalışan anneyim. Kariyerime ara vermeli miyim, kreş mi, bakıcı mı?

Psikologlar olarak biz, annenin bebeği ile olan ilk ilişkilerinin önemini bilir ve anlatırız.Özellikle emzirme dönemindeki temas , koku, birliktelik çok kıymetlidir. İlk 3 yaşına kadar da birebir olan ilişkiyi önermekteyiz. 3 yaş sonrası için kreş düşünülmeli, deriz. Annenin ilk 4 … Okumaya devam et

İnsan Kaynakları, Psikoloji, Sorularınıza Benden Cevaplar kategorisine gönderildi | , , , , ile etiketlendi | 4 Yorum

Özel sektörde çalışıyorum ancak mesai saatlerim dışında iş kurmak istiyorum…

…………………………………………………………………………………………………………………………………Benim bildiğim kadarıyla bu mümkün değil.En azından kurulan şirketin /yasal kuruluşunun sizin üstünüze olmaması gerek. Anne-baba, eş..in üstüne kurulabilir, o da dikkatli olmak koşuluyla bence. Veya ancak işveren ve çalışan arasında yapılan iş sözleşmesinde yer alıyorsa mümkündür. Ya da sonradan … Okumaya devam et

İnsan Kaynakları, Sorularınıza Benden Cevaplar kategorisine gönderildi | , , , , ile etiketlendi | 4 Yorum

Beyaz yakalıyım, fazla mesai yapıyorum ama ücretimi alamıyorum.Yasal olmadığını biliyorum…???

…………………………………………………………………………………………………………………………………. Özel sektörde çok az şirket, işletmede beyaz yakalı (makdu ücretli, memur, maaşlı çalışan, diye de geçer) çalışanlara fazla mesai ücreti öder. Genellikle de işe girerken imzaladığınız iş sözleşmenizde(iş akdinizde) “bu ücretin içine fazla çalışmalar eklenmiştir, fazla çalışmalar bu ücretin … Okumaya devam et

İnsan Kaynakları, Sorularınıza Benden Cevaplar kategorisine gönderildi | , , , ile etiketlendi | 1 Yorum

Sizce bir yöneticinin en önemli öncelikleri,yaklaşımları ne olmalı? Kitap bilgisi dışındakiler lütfen :)

………………………………………………………………………………………………………………………… Bence ilk önemli adımı gemiye doğru kişiler almaktır. Doğru kişilerden kasıt o iş için gereken yetkinlikleri taşıyor olmasıdır. Yetkinlikten kasıt, bilgi değil ama. Bilgi her şekilde çok kısa zamanda öğrenilir, öğretilir.Kişilik özellikleri ve yeteneklerini kastediyorum.Çok önemli ve en kritik … Okumaya devam et

İnsan Kaynakları, Sorularınıza Benden Cevaplar kategorisine gönderildi | , , , ile etiketlendi | 3 Yorum

İK’cıyım. Çalışan memnuniyet anketleri için önerileriniz ?İlk kez uygulayacağız…

Eğer ilk kez uygulayacaksanız çok dikkatli olmalısınız. Şirket kültürüne göre ve varolan imkan ve sorunlara göre soru seçmeniz önemlidir. Sizin de sorun olarak gördüğünüz ve çözmeyi planladığınız sorularla başlayarak bu anketin önemsendiği ve beklentilerin gerçekleştiğini de göstermiş olursunuz.Yani sorun olarak … Okumaya devam et

İnsan Kaynakları, Sorularınıza Benden Cevaplar kategorisine gönderildi | , , , ile etiketlendi | 71 Yorum

Kariyer hayatına yeni atılacak olan gençler için hangi sektörü önerirsiniz?

Bu soruya daha isabetli cevap vermek için mezun olduğunuz okul, daha doğrusu mesleğinizi bilmek iyi olurdu. Eğer mühendislik mezunu iseniz hangi dal/branştan mezunsanız o sektörde olmanız avantajınıza. Örneğin ilaç üretiminde kimyacılar, otomotivde makinacılar,lojistikte endüstriciler,tesktilde tekstil mühendislerinin kariyer yolları daha açıktır … Okumaya devam et

İnsan Kaynakları, Sorularınıza Benden Cevaplar kategorisine gönderildi | , , , , , , ile etiketlendi | Yorum yapın

Sorularınıza Benden Cevaplar…

Merhabalar; Yeni bir PatİKa’ya başlayayım dedim. Belki sizlerin patİKa’larına da katkı sağlayabilirim düşüncesiyle çıktım yola… 25 yıllık profesyonel yaşamımda, 49 yıllık hayatımda deneyimlediklerimle, öğrendiklerimle umarım sizlere destek olabilir,rehberlik edebilirim diyorum…İnsan kaynakları,psikoloji, eğitim, yöneticilik, iş hukuku, konularından, birazcık anlarım 🙂 İsimleriniz … Okumaya devam et

Sorularınıza Benden Cevaplar kategorisine gönderildi | , , , , , , , ile etiketlendi | 2 Yorum

SORU: Deneme….

gulcer@gulceraydin.com adresine sorularınızı bekliyorum…

Genel, Sorularınıza Benden Cevaplar kategorisine gönderildi | Yorum yapın